به نقل از روابط عمومی مجتمع معدنی فسفات اسفورد، حمید رحیمی سرپرست مجتمع فسفات اسفوردی بافق با تأکید بر اهمیت مدیریت بهینه منابع انسانی، موضوع کمبود نیرو در بخشهای مختلف مجتمع را مورد بررسی قرار داد و بر لزوم ساماندهی و چیدمان مناسب نیروها با هدف افزایش بهرهوری و بهبود روند فعالیتها تأکید کرد.
وی همچنین با اشاره به برخی چالشهای موجود در حوزههای فنی و بهرهبرداری، خواستار بررسی راهکارهای لازم برای بهرهگیری از ظرفیت مشاور مقیم بهمنظور رفع مشکلات تخصصی و ارتقای عملکرد این بخشها شد.
بیشتر بخوانید: سرمایه انسانی مهمترین عامل تحقق اهداف تولیدی و توسعهای است
سرپرست مجتمع معدنی فسفات اسفوردی بافق در ادامه، با قدردانی از تلاشها و همراهی کارکنان، نقش سرمایه انسانی را مهمترین عامل تحقق اهداف تولیدی و توسعهای مجتمع دانست و اظهار داشت: هماندیشی، همفکری و گفتوگوی مستقیم با کارکنان، زمینه شناسایی دقیقتر مسائل، تصمیمگیری مؤثر و ایجاد بستر مناسب برای ارتقای بهرهوری و بهبود شرایط کاری را فراهم میکند.
در پایان این نشست، بر تداوم برگزاری جلسات هماندیشی، تقویت تعامل سازنده میان مدیریت و کارکنان و پیگیری مستمر مسائل و دغدغههای موجود، با هدف افزایش همدلی، انسجام سازمانی و تحقق اهداف مجتمع تأکید شد.
