افزایش توان مالی کارکنان سازمانها و شرکتها با ”ماه‌یار” بانک سینا

خبرداری؟

به نقل از پول نیوز، از هنگامی که تورم و گرانی، افسار گسیخته ثبات و پایداری کشور را مورد تهدید جدی قرار داده و دلار به صورت لحظه ای ریال را تحقیر می کند، مردم به این باور ناامید کننده رسیده اند که ریال بی ارزش ترین چیز است و باید در اولین فرصت ریال را به هر چیز دیگر تبدیل کنند. مردم به محض انکه پولی بدست می آورند، به بازارها هجوم می برند و از دلار و سکه تا کالاهای اساسی و خودرو را می خرند. مهمترین جمله ای که امروزه دهان به دهان می چرخد، این است که ریال را نگه ندارید.

مردم به این باور رسیده اند که پول را از بانکها وام بگیرند و کالا بخرند و در حالی که هنوز اولین قسط را پرداخت نکرده اند، کالایشان نه تنها بهره وام بلکه بخشی از اصل پول را نیز پوشش می دهد. کافی است فردی شش ماه قبل 300 میلیون تومان تسهیلات می گرفت و با آن سکه، دلار، خودرو، نخود و لوبیا، لبنیات یا هر چیز دیگری می خرید و اکنون شاهد ارزش افزوده چند برابری بود بدون آنکه زحمتی کشیده باشد، وضعیتی که نشانگر اقتصاد بی ثبات و آشفته کشور است.

اگر اقتصاد با ثباتی داشتیم، البته سخن از ثبات اقتصادی پایدار نیست، بلکه ثبات نسبی رو به پایین هم داشتیم، اعتماد مردم به پول ملی بدین اندازه از دست نمی رفت.

این وضعیت باعث شده مردم برای گرفتن تسهیلات، ولع شدیدی داشته باشند به نوعی که هر کسی به هر شکلی بدنبال دریافت تسهیلات است تا با آن کالایی بخرد و از آن سود ببرد. البته بانکها نیز برای دادن تسهیلات به منابع نیاز دارند که بخش اصلی این منابع با گردش مالی مردم و سپرده گذاری تامین می شود.

بانک سینا با درک درست از شرایط موجود، راهکارهای جذابی تعریف کرده و با هوشمندی طرح تسهیلاتی ماه‌یار را با ضرایب جذاب اجرایی کرد. هدف بانک از این طرح، ارائه محصولات اعتباری با مزیت رقابتی و در راستای توسعه خدمات ویژه به سازمان‌ها بوده که با استقبال چشمگیری رو به رو شد.

در طرح هوشمندانه ماه‌یار بانک سینا، سازمانها و شرکت‌های معتبر می‌توانند در زمان ارائه چک واریز حقوق، مشروط بر تمرکز حساب‌های حقوق و دستمزد کارکنان تحت پوشش خود نزد بانک سینا، بخشی از مبلغ چک واریز حقوق را به عنوان تسهیلات برای کارکنان خود مورد استفاده قرار دهند.

طرح ماه‌یار دو روش را برای دریافت تسهیلات تعریف کرده که انتخاب آن بر عهده مشتری گذاشته به نوعی که پرداخت تسهیلات در دو قالب قرض‌الحسنه با نرخ 4 درصد و حداکثر تا 14 درصد مبلغ چک حقوق، و پرداخت تسهیلات مرابحه با نرخ 23 درصد حداکثر تا 33 درصد مبلغ چک حقوق وجود دارد، رویکردی که در نوع خود در شبکه بانکی منحصر به فرد است.

بر اساس تعریف بانک سینا، حداکثر مدت بازپرداخت تسهیلات ماه‌یار 36 ماه است و هدف آن حمایت از سازمان‌ها و شرکت‌هایی است که حقوق و مزایای کارکنان خود را از طریق بانک سینا پرداخت می‌کنند.

بانک سینا با طرح ماه‌یار یک تیر و چند نشان زده به نوعی که در وهله اول شرکتها را به انتخاب فعالیت در این بانک ترغیب کنند و در وهله دوم افزایش رضایت شغلی کارکنان و بهبود اوضاع معیشتی آن‌ها با دریافت تسهیلات رقم بخورد. نکته مهمتر اینکه بانک سینا می تواند با این روش به پشتیبانی مالی از مجموعه‌های اقتصادی طراحی شده بپردازد.